Seminartermine für 2021
Unsere neuen Seminartermine für 2021 sind da. Jetzt schnell anmelden bei office@fpluso.com.
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Großartige Konferenz zu Wandel und interner Kommunikation. Hier die Otto Group über die Lust am Kontrollverlust Hätte nicht gedacht, dass sie solche Vorreiter sein können.
Die Qualität des Denkens bestimmt die Qualität des Handelns. Gemeinsam denken ist eine Kunst. Wir freuen uns, dass wir das Format Thinking Environment kennengelernt haben und dafür nutzen. Danke Tim!
Du arbeitest in Projekten und suchst Basishandwerkszeug um deine Projekte besser zu planen und den Überblick zu bewahren? Dann empfehlen wir dir unserer Kompaktseminar "Klassisches Projektmanagement" am 01.09.2020. In unserer Kompetenzwerkstatt in Köln kannst du in einer Kleingruppe intensiv die unterschiedlichen Werkzeuge erlernen und sie direkt anwenden. Wir freuen uns über eure Anmeldungen
Vorbereitung auf unseren nächsten F&O Future Flow Wir sind hier in einem Hybrid-Meeting. Vier von uns sind im Office und drei in ihren Home Offices.
Wir arbeiten an einem digitalen Workshop Konzept, vei dem wir Storytelling verwenden möchten. Dazu machen wir uns gerade fit und freuen uns über unsere analogen Sketchnoting Fähigkeiten.
Gemeinsam mit den Kunden an maßgeschneiderten Entwicklungsprogrammen zu arbeiten ist immer eine große Freude für uns. Wozu soll das Programm dienen? Was soll dsnach anders sein? Wie verknüpfen wir es mit der Organisation?
Super Start in die Präsenztrainings. Die Dialoge waren noch intensiver. Die Dynamik der Coronazeit bringt viele wertvolle Erkenntnisse für das eigene Führungsverhalten. Ich freue mich auf den nächsten Tag!
Endlich mal wieder in Aktion mit Flipchart und Teilnehmern! Die Gedanken zur Meetingstruktur kamen gut an. Endlich konnten wir sinnvoll darüber reden, wann welches Format online oder physisch stattfinden soll. Ein gelungener Workshop.
Wir freuen uns, in der Kompetenzwerkstatt arbeiten zu können. Es geht um Herausforderungen im betrieblichen Alltag, Projekte die die Arbeitsweise verändern, unterschiedliche Perspektiven auf Aufgabenstellungen. Lauter Beispiele für Konfliktpotentiale und Gefühle, die aufkommen. Wie bleiben wir handlungsfähig?